Entrar no mercado de trabalho nunca foi uma tarefa simples. Mas, segundo Bonnie Hammer, ex-vice-presidente da NBCUniversal e autora do livro 15 Lies Women Are Told at Work, o cenário atual impõe obstáculos ainda maiores aos jovens recém-formados.

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“Para se destacar, a nova geração precisa parar de esperar e começar a agir”, ressalta Hammer.

As informações foram retiradas da CNBC.

O valor das conexões e da proatividade

Diante desse cenário, o conselho da executiva é claro: “Você tem que criar oportunidades para si mesmo”.

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Isso significa estar disposto a aceitar convites inesperados, buscar conexões reais e, muitas vezes, sair da zona de conforto.

Ela cita o exemplo do filho de um amigo que, após enviar mais de 200 currículos sem sucesso, decidiu dirigir mais de 300 quilômetros para comparecer a um jantar com potenciais empregadores.
Resultado: saiu de lá com uma entrevista marcada — e acabou contratado.

Para Hammer, é essencial que os jovens parem de esperar pela vaga perfeita e comecem a enxergar valor em qualquer oportunidade.

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O recado é claro: ação vale mais do que currículo.

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Com isso, oferece o curso Carreira de Excelência , um treinamento gratuito e presencial com certificado, criado para jovens que querem se destacar profissionalmente e acelerar sua trajetória. Com metodologia focada em protagonismo, execução e networking, o curso já ajudou milhares de participantes a conquistarem as melhores oportunidades do mercado.

Ao longo da jornada, você participa de um encontro presencial, aplica os aprendizados em um projeto individual e conclui com uma apresentação online avaliada por profissionais de grandes empresas. Os melhores projetos ainda recebem reconhecimento e prêmios.

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