O presidente Marcelo Zimet participou da estreia do 1º Clube CHRO, realizado pela EXAME no Rio de Janeiro. Veja os temas e as fotos do evento Marcelo Zimet, CEO do Grupo L’Óreal no Brasil: “Hoje, falamos mais sobre representatividade do que sobre diversidade” (Márcio Mercante/EXAME/Divulgação)Layane SerranoRepórterPublicado em 22 de fevereiro de 2025 às 13h42.Última atualização em 17 de março de 2025 às 10h12. 1b453c
RIO DE JANEIRO - "O Brasil pode ser uma inspiração global para o mundo dos negócios. Basta entendermos nosso próprio país e apostarmos em nossa identidade única", afirma Marcelo Zimet, CEO do Grupo L'Oréal no Brasil, durante a estreia do clube CHRO no Rio de Janeiro.
O evento, que é realizado pela EXAME, reúne líderes de RH das principais empresas do Brasil – e está crescendo. Após várias edições do clube em São Paulo, agora o clube CHRO chega ao Rio de Janeiro. A estreia aconteceu nesta quinta-feira, 20, no Restaurante Rubaiyat, e além de ser uma oportunidade de networking entre os C-levels de RH, o encontro promove debates estratégicos sobre os desafios e tendências do setor para este ano.
“As nossas comunidades na EXAME já somam diferentes participantes, como CMOs, CHROs e líderes de ESG. Enxergamos muito valor nessa troca e comunicação, uma vez que as comunidades estão se tornando muitos fortes dentro das organizações e estamos muito felizes de estrear o clube CHRO no Rio de Janeiro”, afirma Bruno Leonardo, VP da EXAME e mediador do evento.
Escolher o Rio de Janeiro para ser palco de mais um encontro para executivos de RH foi uma escolha estratégica, afirma Zimet. "Quando você quer entender o Brasil e ver o Brasil em sua diversidade, o Rio de Janeiro é um lugar incrível", afirma o CEO.
A iniciativa no Rio de Janeiro conta com o patrocínio exclusivo do iFood Benefícios.Além de terem a oportunidade de participar de encontros, os participantes do clube CHRO também contarão com conexões virtuais, além de conteúdos exclusivos curados pela EXAME.
Um dos principais temas abordados por Zimet foi o conceito de brasilidade, que ele define como um dos fatores-chave para o sucesso do Grupo L'Oréal no país. "Há cerca de um ano, o CEO global me perguntou o que a L'Oréal Brasil fazia de diferente para crescer de forma tão expressiva. De maneira instintiva, respondi: brasilidade. Depois, me questionei: e agora, como explico isso">política de privacidade